山東
魯網5月6日訊（記者 葛萬彩通訊員 于賽）在膠東半島的人力資源領域，“李萬里”和“萊哥招聘”的名字，正成為“靠譜”的代名詞。這位從農民工家庭走出的創業者，正用他的方式，精準架起企業與求職者之間的信任橋梁。
感同身受，扎根人力市場
李萬里是農民工的孩子。兒時記憶里，父親農忙時在田里揮汗如雨，農閑時則在寒風烈日中“趴活兒”找零工，那份底層打工者的艱辛與不易，深深烙印在他心中。這份刻骨的感同身受，成為他投身人力資源行業的初心。
2014年，李萬里在煙臺一家人力資源公司實習。與企業頻繁接觸中，他清晰地看到了行業痛點：企業訂單式生產導致用工“潮汐”明顯，旺季急缺人手不敢接單，淡季養閑人成本高、留人難。如何破解？2019年，他毅然扎根萊西，深入勞務市場一線，走街串巷搜集用工信息，蹲點傾聽求職者心聲。兩年的深耕，讓他精準把握了市場脈搏。
創立“萊哥”，只做本地靠譜對接
摸清痛點后，2021年，李萬里創立青島星原人力資源有限公司，并推出專屬平臺“萊哥招聘”。目標清晰而樸實：為普通人拓寬靈活就業路，實現閑時增收、打工有保障；同時精準解決企業臨時性、季節性用工難題，讓企業敢接單、能發展。
“萊哥招聘”從誕生起就摒棄虛招，明確定位不做跨區噱頭，專注本地化服務。平臺按區市穩步拓展，服務對象涵蓋技工、普工、司機、文員、寶媽等各群體。李萬里堅信：“人力行業，靠的不是花言巧語，是實打實的靠譜與擔當。”這份堅持，很快在實戰中得到驗證。
急難時刻，彰顯平臺擔當
去年夏天，萊西一家制造企業突接大額緊急訂單，三天內需招齊50名普工，否則將面臨訂單流失和高額賠償。企業負責人多方求助無果，最后找到“萊哥招聘”。平臺立即啟動應急機制，線上線下同步發力，連夜溝通對接、安排面試，僅用兩天就配齊人手，確保企業準時開工。事后，企業負責人專程致謝：“是你們守住了我的信譽，讓我敢接急單！”
懂企業之急，更知打工者之難。一位即墨務工大哥的孩子突發重病，急需醫藥費但工資未發。抱著試試看的心態，他找到“萊哥招聘”尋求日結零工。平臺迅速匹配本地崗位，當天安排上崗并第一時間結算薪資，解了他的燃眉之急。大哥拿著救命的錢，眼眶發紅地連聲道謝——那一刻，“靠譜”二字有了最溫暖的注腳。
深耕本地，用心服務。從農民工子弟到本地招工帶頭人，李萬里始終不忘初心。他創立的星原人力和“萊哥招聘”，堅持透明、無套路、不壓薪、不亂收費，專注解決青島、萊西、即墨、煙臺等地的用工難題。無論是企業的急單、旺季補人，還是普通人的靈活就業、穩崗增收，“萊哥招聘”都在用行動詮釋：靠譜對接每一份工作，不負每一份信任。
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