“我是2004年畢業的,最近單位核查人事檔案,缺了大學學籍表。沒想到通過學校的線上系統,當天就辦好了。”近日,一位來自深圳的合肥大學校友高興地說。
針對校友反映的查檔不便問題,合肥大學啟動“檔案遠程預約系統”。畢業生、校友、用人單位在網上就能申請查檔,完成認證、下載、打印、電子簽章等流程,操作簡單便捷。目前,已開放了20多萬份數字化檔案,實現校友查檔“零跑腿,一次辦結”。
合肥大學深入開展樹立和踐行正確政績觀學習教育,把服務師生作為日常工作的出發點,運用“書記校長信箱”“大調研”“座談會”等載體,堅持開門問需、暢通反饋渠道。通過設施升級、安全提質、服務優化等舉措,帶來實實在在的改變與提升,讓師生們看得見、摸得著、有體會。
“學生提出的‘關鍵小事’,就是學校牽掛的‘頭等大事’,要逐條落實、件件解決、一一反饋。”近日,安徽醫科大學黨委主要負責同志與師生代表圍坐交流,現場答疑解惑。
學習教育開展以來,安徽醫科大學主動轉變工作方式,變“坐等上報”為“上門服務”,深入院系一線現場辦公,讓院系放下包袱、讓教師潛心科研、讓發展提速增效。學校常態化開展校院兩級“我與書記/院長面對面”等活動,累計解決學生學習生活、成長發展“關鍵小事”440余件,真正做到問題發現在基層、解決在一線。
踐行正確政績觀,關鍵在實干、落腳點是實績。安徽醫科大學堅持學用結合,在深學、真查、實改上下功夫,不斷將學習教育成果轉化為服務地方發展和健康安徽建設的實際成效。學校持續優化人才培養體系,布局4大特色專業集群、新增7個前沿急需專業,開設多類拔尖人才特色班,精準培育適配行業發展的高素質醫學人才;聚力醫工交叉創新,搭建專業化科研轉化平臺,打通科研成果落地應用全鏈條,不斷提升辦學育人核心競爭力;依托直屬附院,持續擴容優質醫療資源、優化民生醫療服務,打造AI智慧醫療、國際化醫療服務體系,持續推動優質醫療資源下沉基層。
(本報記者 江敏 陳婉婉)
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