卡帕西加入Anthropic，OpenAI對手聚攏前員工

OpenAI聯(lián)合創(chuàng)始人投奔死對頭？Andrej Karpathy的新東家，讓Sam Altman坐不住了！剛剛，這位AI圈的“全才”在X平臺官宣：自己已經(jīng)加入Anthropic。沒錯，就是那個和OpenAI對著干的Claude母公司。這波操作，直接在AI圈炸了鍋！

據(jù)Axios報(bào)道，卡帕西本周起正式加入Anthropic的預(yù)訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)Claude模型的大規(guī)模訓(xùn)練。他要干的事可不簡單：組建一支新團(tuán)隊(duì)，用Claude本身來加速預(yù)訓(xùn)練研究，說白了就是讓AI幫著訓(xùn)練更好的AI，這可是現(xiàn)在所有前沿實(shí)驗(yàn)室都搶破頭的方向。

卡帕西自己也說，未來幾年是大語言模型最具塑造力的時(shí)期，他很高興能回到研發(fā)一線。

卡帕西可不是一般的AI研究者，他是極少數(shù)同時(shí)在學(xué)術(shù)界、工業(yè)界和公共傳播領(lǐng)域都站穩(wěn)腳跟的大牛。斯坦福時(shí)期跟著李飛飛學(xué)深度學(xué)習(xí)，主講的CS231n課程至今還是AI入門的“圣經(jīng)”；2016年聯(lián)合創(chuàng)立OpenAI，是這家全球頂級AI公司的“元老”。

2017年跑去特斯拉當(dāng)AI總監(jiān)，把Autopilot的計(jì)算機(jī)視覺團(tuán)隊(duì)帶得風(fēng)生水起；2022年離開特斯拉后短暫回OpenAI，2024年又走了。之后他在YouTube當(dāng)“AI老師”，百萬粉絲追著看他的“從零到英雄”教程，還發(fā)明了“vibe coding”這個詞。

去年7月他還創(chuàng)辦了Eureka Labs，想做“AI原生學(xué)校”，但公司還在早期，沒什么公開產(chǎn)出。這次他說，教育夢暫時(shí)放一放，先回到最愛的研發(fā)一線。

過去一年，Meta和OpenAI為了搶AI人才打得頭破血流。Meta從OpenAI挖走至少8個研究員，包括ChatGPT聯(lián)合開發(fā)者趙晟佳；OpenAI的首席研究官M(fèi)ark Chen在內(nèi)部都急了，說像“有人闖進(jìn)家偷東西”。但Anthropic呢？一直悶聲發(fā)大財(cái)！

根據(jù)SignalFire的數(shù)據(jù)，Anthropic的員工留存率高達(dá)80%，是前沿實(shí)驗(yàn)室里最高的，offer接受率更是95%。既沒像Meta那樣用天價(jià)薪酬和萬卡集群搶人，也沒像OpenAI那樣緊急調(diào)整薪酬止血，結(jié)果人家直接把卡帕西收入囊中。這波操作夠低調(diào)但夠狠！

對OpenAI來說，卡帕西的離開可不是小事。這些年聯(lián)合創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)成員陸續(xù)出走：有人獨(dú)立創(chuàng)業(yè)，有人加入競爭對手。而Anthropic本身就是2021年由OpenAI前研究副總裁Dario Amodei和Daniela Amodei帶隊(duì)出走創(chuàng)立的。

現(xiàn)在卡帕西加入，讓Anthropic的“前OpenAI成員名單”又多了一個極具分量的名字。這對OpenAI來說，無疑是雪上加霜。本來就被Meta挖走不少核心人才，現(xiàn)在連自己的聯(lián)合創(chuàng)始人都跑去死對頭那里，Sam Altman能不慌嗎？

卡帕西在官宣里也提到，他對教育的熱情并沒有消失，計(jì)劃未來某個時(shí)間點(diǎn)重返這一領(lǐng)域。但眼下，他選擇先回到預(yù)訓(xùn)練一線。畢竟，大模型的競爭已經(jīng)進(jìn)入白熱化階段，每一個技術(shù)突破都可能改變行業(yè)格局。對卡帕西來說，現(xiàn)在回到研發(fā)最前線，或許比做教育更能影響AI的未來。

卡帕西的加入，會不會讓Anthropic的Claude迎來質(zhì)的飛躍？OpenAI接下來該怎么應(yīng)對這場人才危機(jī)？你更看好哪家AI公司能笑到最后？評論區(qū)說出你的觀點(diǎn)，看看大家都站哪邊！覺得這篇內(nèi)容有意思的話，別忘了點(diǎn)贊收藏轉(zhuǎn)發(fā)，讓更多人看到AI圈的這場“大地震”！