5月28日,潢川縣老科技工作者協會三屆三次理事會召開。會議深入學習貫徹上級相關會議及文件精神,審議明確了2026年度重點工作任務,部署下一階段重點工作,進一步統一思想、凝聚共識,推動全縣老科協工作高質量發展。縣老科協會長陳功江,常務副會長時禮好,副會長馮建平,秘書長涂艾黎及部分理事參加會議。會議由時禮好主持。
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會議傳達了信陽市老科協四屆三次理事會會議精神,宣讀了《潢川縣老科協2026年度工作要點》,并組織學習了省委組織部、省社工部、省民政廳關于開展社會組織亂象專項整頓的實施方案文件精神。與會理事結合崗位職責和工作實際深入交流研討,積極建言獻策,凝聚起干事創業的強大合力。
會議指出,2026年是“十五五”規劃開局起步之年,做好全年老科協工作意義重大。會議強調,全縣老科協系統要堅決對標落實中國老科協、省市老科協及縣科協各項部署要求,緊緊圍繞潢川縣“一城一示范、兩區兩高地”戰略定位,堅持以黨建為引領,堅持“有活動、抓重點、顯特色、求效率”的工作導向,充分激活廣大老科技工作者的政治優勢、經驗優勢和專業優勢,持續擦亮做優“銀齡行動”特色品牌,引導廣大老科技工作者老有所為、積極作為,為潢川加快建設市域副中心、奮力實現“兩個更好”目標貢獻銀齡智慧、彰顯銀發擔當。
會議要求,全縣老科協系統要牢牢把握政治性、先進性、群眾性根本要求,持續加強思想政治建設和組織體系建設,打造專業化、規范化的骨干隊伍,著力建設研究型、創新型、服務型社會組織。要聚焦中心、服務大局,深耕特色工作品牌,扎實推進銀齡建言獻策、銀齡助企賦能、銀齡科普惠民、銀齡健康服務、銀齡科技助農五大行動,切實把銀發人才資源優勢轉化為服務縣域發展、增進民生福祉的實際成效。要持續優化服務保障機制,搭建老科技工作者履職建功平臺,選樹宣傳先進典型,加大正面宣傳力度,不斷激發老科協事業發展的內生動力,充分調動廣大老科技工作者干事奉獻的積極性、主動性、創造性,全力推動全縣老科協各項工作提質增效、再上新臺階。(來源:縣老科協)
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