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答:2026年1月11日至2026年5月25日。
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答:無(wú)需報(bào)送。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律法規(guī),用人單位未按期申報(bào)繳費(fèi)工資或繳費(fèi)工資申報(bào)有誤導(dǎo)致未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,稅務(wù)部門將按有關(guān)規(guī)定加收滯納金。用人單位申報(bào)的繳費(fèi)工資需經(jīng)職工本人簽字確認(rèn)加蓋公章,單位留存?zhèn)洳椴⒔邮苈毠けO(jiān)督。
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答:根據(jù)《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶管理暫行辦法》(勞辦發(fā)〔1997〕116號(hào))規(guī)定,新招職工(包括研究生、大學(xué)生、大中專畢業(yè)生等)以起薪當(dāng)月工資收入作為繳費(fèi)工資;從第二年起,按上一年實(shí)發(fā)工資的月平均工資作為繳費(fèi)工資。
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答:用人單位按日、半月等發(fā)放首月工資的,應(yīng)換算為全月工資后作為其繳費(fèi)工資。
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答:關(guān)于繳費(fèi)工資政策,按照以下相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(1)《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令〔1990〕1號(hào))
(2)《勞動(dòng)和社會(huì)保障部社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心關(guān)于規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》(勞社險(xiǎn)中心函〔2006〕60號(hào))
(3)統(tǒng)計(jì)部門確定的其他納入工資總額的項(xiàng)目。
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答:《勞動(dòng)和社會(huì)保障部社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心關(guān)于規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》(勞社險(xiǎn)中心函〔2006〕60號(hào))對(duì)計(jì)入與不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)的具體項(xiàng)目作出了明確規(guī)定,計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)項(xiàng)目包括:計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其他工資(如附加工資、保留工資以及調(diào)整工資補(bǔ)發(fā)的上年工資等)、特殊項(xiàng)目構(gòu)成的工資(如單位發(fā)放的住房提租補(bǔ)貼、通信工具補(bǔ)助、住宅電話補(bǔ)助、單位為職工繳納的各種商業(yè)性保險(xiǎn)等。)
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答:《勞動(dòng)和社會(huì)保障部社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心關(guān)于規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》(勞社險(xiǎn)中心函〔2006〕60號(hào))對(duì)計(jì)入與不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)的具體項(xiàng)目作出了明確規(guī)定,不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)項(xiàng)目包括:(1)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定發(fā)放的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、國(guó)家星火獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建設(shè)和技術(shù)改進(jìn)以及支付給運(yùn)動(dòng)員在重大體育比賽中的重獎(jiǎng);(2)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的費(fèi)用;(3)勞動(dòng)保護(hù)的各種支出;(4)有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出;(5)支付給外單位人員的稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專門工作報(bào)酬;(6)出差補(bǔ)助、誤餐補(bǔ)助;(7)對(duì)自帶工具、牲畜來(lái)企業(yè)工作的從業(yè)人員所支付的工具、牲畜等的補(bǔ)償費(fèi)用;(8)實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入;(9)職工集資入股或購(gòu)買企業(yè)債券后發(fā)給職工的股息分紅、債券利息以及職工個(gè)人技術(shù)投入后的稅前收益分配;(10)勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)以及一次性支付給職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;(11)勞務(wù)派遣單位收取用工單位支付的人員工資以外的手續(xù)費(fèi)和管理費(fèi);(12)支付給家庭工人的加工費(fèi)和按加工訂貨辦法支付給承包單位的發(fā)包費(fèi)用;(13)支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼;(14)調(diào)動(dòng)工作的旅費(fèi)和安家費(fèi)中凈結(jié)余的現(xiàn)金;(15)單位繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金;(16)支付給從保安公司招用的人員的補(bǔ)貼;(17)按照國(guó)家政策為職工建立的企業(yè)年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),其中單位按政策規(guī)定比例繳納部分。
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答:機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資組成按照《關(guān)于貫徹落實(shí)〈國(guó)務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定〉的通知》(人社部發(fā)〔2015〕28號(hào))和《人力資源和社會(huì)保障部辦公廳 財(cái)政部辦公廳關(guān)于中央所屬單位屬地參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)若干問題的通知》(人社廳發(fā)〔2018〕33號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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答:?jiǎn)挝慌沙龅拈L(zhǎng)期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員、經(jīng)批準(zhǔn)請(qǐng)長(zhǎng)假的職工,保留工資關(guān)系的,以脫產(chǎn)或請(qǐng)假的上年月平均工資作為繳費(fèi)工資。
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答:?jiǎn)挝慌傻骄惩狻?guó)外工作的職工,按本人出境(國(guó))上年在本單位領(lǐng)取的月平均工資作為繳費(fèi)工資;次年的繳費(fèi)工資按上年本單位平均工資增長(zhǎng)率進(jìn)行調(diào)整。
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2026年度用人單位社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資申報(bào)的對(duì)象為在我省參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的用人單位。
用人單位應(yīng)當(dāng)為2025年12月在職職工及2026年新入職職工進(jìn)行申報(bào)。2026年1月6日前辦理停保的職工不在此次申報(bào)范圍之內(nèi)。2025年12月在職職工及2026年新入職職工,均使用【年度繳費(fèi)工資申報(bào)】模塊。機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(含職業(yè)年金)有其他規(guī)定的,從其規(guī)定。
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答:需要。用人單位應(yīng)當(dāng)為2025年12月在職職工及2026年新入職職工進(jìn)行申報(bào),除2026年1月6日前辦理停保的職工不在此次申報(bào)范圍之內(nèi)外,單位應(yīng)為所有職工進(jìn)行年度繳費(fèi)工資申報(bào)。
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答:年度繳費(fèi)工資申報(bào)的職工繳費(fèi)工資基數(shù)一般從當(dāng)年1月份起啟用。
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答:用人單位所申報(bào)職工繳費(fèi)工資在繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi)的,即為繳費(fèi)基數(shù)。繳費(fèi)工資高于繳費(fèi)工資基數(shù)上限的,以繳費(fèi)工資基數(shù)上限為繳費(fèi)工資基數(shù);繳費(fèi)工資低于繳費(fèi)工資基數(shù)下限的,以繳費(fèi)工資基數(shù)下限為繳費(fèi)工資基數(shù)。繳費(fèi)工資基數(shù)上下限暫按2025年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即繳費(fèi)工資基數(shù)上限暫按24762元執(zhí)行,繳費(fèi)工資基數(shù)下限暫按4952元執(zhí)行。待2025年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資數(shù)據(jù)確定后,省有關(guān)部門將發(fā)布2026年度社保繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)并按規(guī)定進(jìn)行征收。
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答:2026年1月起,繳費(fèi)工資基數(shù)上下限暫按2025年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,即繳費(fèi)工資基數(shù)上限暫按24762元執(zhí)行,繳費(fèi)工資基數(shù)下限暫按4952元執(zhí)行。待2025年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資數(shù)據(jù)確定后,省有關(guān)部門將發(fā)布2026年度社保繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)并按規(guī)定進(jìn)行征收。
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答:用人單位可在1月11日至5月25日期間完成年度繳費(fèi)工資申報(bào)工作。
若單位有部分職工2026年度繳費(fèi)工資基數(shù)較2025年度存在下降情況需申請(qǐng)退費(fèi)的,單位需提供工資發(fā)放憑證等相關(guān)證明材料辦理退費(fèi),因此建議單位在申報(bào)繳納所屬期1月費(fèi)款前完成年度繳費(fèi)工資申報(bào),減少對(duì)單位資金的占用。
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答:系統(tǒng)會(huì)按繳費(fèi)基數(shù)差額追溯產(chǎn)生應(yīng)繳費(fèi)款補(bǔ)差數(shù)據(jù),用人單位在5月31日前繳納的,無(wú)需繳納費(fèi)款滯納金。
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答:失業(yè)后再就業(yè)的職工,以再就業(yè)起薪當(dāng)月的工資收入作為繳費(fèi)工資;從第二年起,按上一年實(shí)發(fā)工資的月平均工資作為繳費(fèi)工資。
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答:因工致殘被鑒定為一至四級(jí)傷殘并按月領(lǐng)取傷殘津貼的職工,在繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi),以傷殘津貼為依據(jù)申報(bào)繳費(fèi)工資基數(shù)。
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答:用人單位在年度繳費(fèi)工資申報(bào)操作中如有疑問,可撥打12366納稅繳費(fèi)服務(wù)熱線咨詢,對(duì)繳費(fèi)工資相關(guān)政策如有疑問,可撥打12333人力資源和社會(huì)保障咨詢服務(wù)熱線和12393醫(yī)保服務(wù)熱線咨詢相關(guān)問題。
來(lái)源:江蘇省稅務(wù)局
編發(fā):南京市稅務(wù)局納稅服務(wù)和宣傳中心
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